新岁展华章，教苑绽芬芳。2025年是“十四五”教师培训工作收官之年，也是推进朝阳教师队伍高素质、专业化发展的关键之年。本学期，伴随着春日的暖阳，教师发展学院回迁至团结湖路23号，旧貌换新颜，孕育新希望。为确保各项工作有序开展，2月27日，教师发展学院面向全体教职工召开了新学期工作推进会。

会议由孙卫华副院长主持。会前，他就新学期安全工作作出重要提示，重申学院日常安全工作“三清”“三关”要求，并重点提示教职工要注意交通、水电、值班等方面的安全。

会议主要涵盖四部分内容：一是谢鹃院长部署本学期重点工作并明确工作要求；二是于永强副院长作“培训者风采展示”院本研修工作介绍；三是教学教务管理中心李宏斌主任就“十四五”教师培训开班的相关工作进行具体说明；四是闫新全书记以“师德师风建设：塑造教师职业之魂”为题作专题讲座。

谢鹃院长代表学院班子对本学期重点工作进行部署。她从国家教育政策导向、师德师风建设、心理健康教育、朝阳教育家书院建设、数字化素养提升、国际化素养提升、专业影响力提升等十个方面进行阐述，对学院工作提出展望，引领教职工砥砺奋进，躬耕笃行，以高标准、高质量、高水平推进学院各项工作。

聚焦《教育强国建设规划纲要（2024-2035年）》中九个方面重点任务，以多方参与、自主提升的方式回应学院教师专业发展的迫切需要，学院创新开展“培训者风采展示”院本研修项目。于永强副院长深入介绍了该项目的三大实施目标和五项实施内容，并明确了实施安排及组织保障，确保院本研修有序推进。

教学教务管理中心李宏斌主任就教师培训开班工作进行具体说明，强调做好即将结业班级的收尾工作和继教学分赋分等保障性工作；加强新学期开设班级的参训教师管理、培训质量把控等工作，确保“十四五”培训任务圆满完成。

最后，闫新全书记以“师德师风建设：塑造教师职业之魂”为题作专题讲座。他从教育的政治属性、人民属性、战略属性三个方面阐述师德师风建设的方向，并结合学院具体工作，提出以实际行动践行师德修养的要求，将师德师风视为强化教师队伍建设的核心策略，持续推进学院师德师风建设水平。

教师发展学院肩负朝阳教师培养的光荣使命，以弘扬教育家精神为引领，以教师队伍高质量发展为主线，持续推进“铸魂、强基、赋能、琢玉、阳光”五大工程建设，用专业素养铸就师训品质，用团队力量续写朝阳教师培训工作的辉煌篇章！